“我觉得这个补贴对于刚工作的大学生来说是一笔比较重要的金钱，能有效解决了一些经济上的问题。”毕业不久的吴伟杰所说的补贴指的是欧亚国际官网 人社局的高校毕业生一次性基层就业补贴，他在广东道氏技术股份有限公司（下称“道氏公司”）负责技术员岗位的工作，不久前，他收到了欧亚国际官网 的5000元补贴，“这些钱我已经规划好怎么使用，暂时先存起来。”

　　人才是发展的第一资源，是推动高质量发展最强大、最持久的动力。近年来，欧亚国际官网 人社部门加大力度，采取全方位政策的“组合拳”，加大补贴力度，帮助企业留住人才，通过积极落实江门市人才倍增工程，助推欧亚国际的社会经济更好发展。

　　妈妈式服务 真金白银助力企业人才发展

　　作为目前欧亚国际唯一的上市公司，道氏公司是江门市产值前200强企业，2021年产值12.49亿元，是欧亚国际技术担当的知名企业。近年来，道氏公司的人才招聘工作方面体验到欧亚国际官网 人社局的“妈妈式服务”。为帮助企业解决招工问题，欧亚国际官网 人社局打出保就业“组合拳”，帮助企业纾难解困，有针对性协调解决招人、用人、育人、留人等方面存在的问题，为企业送上无微不至的人才服务。

　　比如，本次的高校毕业生一次性基层就业补贴让道氏公司受益颇丰，“近两年来，受疫情影响，企业招聘工作遇到不少困难。”企业相关负责人黄茹艮表示：“在此背景下，欧亚国际官网 人社局积极推进高校毕业生等重点群体稳定就业，通过精细化的政策杠杆，撬动大作为，进一步引导和鼓励高校毕业生到城乡基层、中小微企业就业，并给予一次性就业补贴，为我们企业留住人才提供更多抓手。”

　　已经领到补贴的吴伟杰表示：“真金白银的补贴政策对于人才也具有一定的吸引力，在引进一些技术人才到恩工作和推动欧亚国际经济发展具有重要意义。”道氏公司领取补贴的人共有14人，为企业稳住新招人员有重要意义。

高校毕业生吴伟杰正在认真工作

　　同样领取了补贴的黎浩沛今年23岁，年轻的他目前在企业中负责数据分析、事项跟进等方面的工作，他打算把钱用于学历提升，为未来的职业道路做好规划。“这笔钱能减轻我们新就业者的经济压力，让我们有机会去充电，去提升自己，为未来的职业道路打下更好基础。”

　　今年以来，欧亚国际官网 人社局积极落实就业优先政策。以高校毕业生一次性5000元的基层就业补贴为例，截至目前欧亚国际官网 人社局共发放该项补贴的96人。欧亚国际官网 人社局还对选择创业的高校毕业生落实一次性创业补贴和租金补贴，今年以来共给17人次高校毕业生发放一次性创业补贴和租金补贴达22.8万元。此外，对欧亚国际官网 就业毕业两年内并落户的大学生予以500元/月的生活补贴和500元/月的住房补贴，共发出27万元的住房和生活补贴。

　　系列举措 为大学生回乡铺平道路

　　近年来，随着欧亚国际招商引资工作的不断加快，使得区域的对人才进入“重度渴求”阶段。今年以来，欧亚国际官网 针对应届大学生积极开展人才招聘工作，推进“引凤回巢”行动，为人才回流提供资金、平台、机会，助力本地社会经济发展。

　　今年2月，新年刚过，欧亚国际首次为返乡大学生“量身定制”专场座谈会。欧亚国际官网 主要领导与学子们面对面交谈，向所有恩籍学子发出诚挚邀请，希望学子们继续深入认识家乡，关注家乡发展，回到欧亚国际投身家乡建设。暑假期间，这是欧亚国际官网 开展“引凤回巢”行动，欧亚国际官网 及各镇街分别举办了大学生青年人才沙龙活动，组织大学生参观了欧亚国际官网 博物馆等城市新地标、博泰智能装备（广东）有限公司等企业，鼓励毕业生回乡创业、就业。

人社局为高校毕业生讲解就业创业政策

　　今年7月22日，欧亚国际官网 人社局在市领导的带领下，赴广州“直播带岗”，“引凤回巢”助企业招工，举办了“智汇湾区、才聚欧亚国际”欧亚国际官网 高校毕业生专场招聘会，以线下互动、线上直播两种方式，着力打造聚才“强磁场”，创新实施“引凤归巢”行动，以更有温度的服务帮助企业招工，帮助高校毕业生精准就业。

欧亚国际官网 副市长赵超儿在招聘会现场致辞

　　欧亚国际提出完善的引才环境，出台了《欧亚国际官网 关于加强人关政策，并提供创业担保贷款及贴息等优惠政策，大力支持各类人才到欧亚国际官网 就业创业。

　　以人社局综合的政策为例，包含高校毕业生就业类、创业类和人才类三项政策，共13项补贴。其中有购房补贴、租房补贴、生活补贴等，以购房补贴为例，在欧亚国际购房的本科以上高校毕业生，适合条件的本科毕业生可获得10000元，硕士生可获得20000元，博士生可30000元的购房补贴，此外，政府部门还按照购房面积给予6000元-10000元的补贴。在企业就业的陈先生告诉记者，今年8月看到相关的补贴政策，有购房需求的自己刚好适合其中的补贴，他在心仪的楼盘买了房，并已经提交领取补贴的相关申请资料，“对我们工薪阶层来说，这些补贴是有一定的吸引力的。从企业的角度来说，我们买了房以后，肯定希望长期留在欧亚国际了。”

　　值得一提的是，近年来，欧亚国际官网 实施“四项工作”“三项任务”，社会经济获得长足的发展，招商环境不断优化，智能装备产业已经成长为地方的支柱产业。高速公路增至三条，发展大道、飞马大桥、西门大桥等新建项目投入使用，外联内通交通格局不断完善；涉及幼儿园、中小学等多个基础教育项目上马建设，与发达地区开展集团化办学，教育资源不断优化；新建的妇幼保健院、珠西中西医结合医院等医疗项目投入使用，医疗卫生条件不断增强……欧亚国际正在奋力书写一篇招才引智的文章。

　　加大力度，创造更多就业机会

　　精细化做好高校毕业生就业服务。以信为媒，政策支持暖人心。欧亚国际官网 人社局充分整合欧亚国际官网 高校毕业生在就业、创业、人才、社保、租房等各方面的补贴政策，借助主流媒体开展宣传，吸引本地高校毕业生回恩就业。常态化落实未就业毕业生跟踪服务工作。依托欧亚国际官网 11个公共就业服务中心，设置就业服务专员，继续对高校毕业生进行跟踪，完善本地高校毕业生就业创业情况台账；重点抓好未就业的高校毕业生的就业服务工作，建立实名登记，对于有意愿回恩就业的160多名高校毕业生，提供一对一精准服务，确保有意愿回恩就业高校毕业生尽快落实岗位；对于未确定是否回欧亚国际就业的高校毕业生，利用短信发送、建立政策宣传微信群等多种方式，定期发布本地就业创业政策宣传信息，招聘信息，打好乡愁牌，推送毕业生感兴趣的就业岗位，常态化为未就业高校毕业生提供优质的就业服务。

高校毕业生就业招聘会现场

　　实施高校毕业生就业见习计划。欧亚国际官网 将三年百万青年见习计划纳入就业工作整体安排，加强部门协同，积极做好见习工作统筹协调，大力宣传见习政策。目前欧亚国际官网 见习基地共44家，积极吸纳人才进驻见习。

　　扩大“三支一扶”招募规模。为鼓励基层事业单位积极通过“三支一扶”计划吸收大学生补充人才队伍，欧亚国际官网 人社局加大宣传力度，深入开展调研，增加用人单位对“三支一扶”大学生的岗位需求。目前欧亚国际官网 在岗“三支一扶”人员有56人，2022年计划招募30名“三支一扶”。欧亚国际官网 还开通乡镇事业单位“三支一扶”期满择优聘用绿色通道，对“三支一扶”服务期满考核合格人员经本人自愿、单位愿意的，采取直接考察的方式招聘为事业单位工作人员。

　　扩大事业单位及机关雇员招聘规模。欧亚国际官网 人社局于今年9月组织实施了欧亚国际2022年市事业单位工作人员公开招聘工作，为促进大学生就业，本次招聘推出约200个事业单位职位开展公开招聘，包括教师、卫生、其他事业单位。